TRANSLATE WEB PAGE   NÄTVERKSPORTALEN WWW.S-INFO.SE   BLOGGPORTALEN WWW.S-BLOGGAR.SE   FORUMPORTALEN WWW.S-FORUM.SE 
En månad kvar
22 maj 2014 10:27



Utdrag ur debattartikel, publicerad i Helsingborgs dagblad 22 maj 2014. 


I dag den 22 maj har den moderatledda regeringen exakt en månad på sig att svara EU-kommissionen om villkoren på svensk arbetsmarknad, annars riskerar Sverige att dras inför domstol.


Bakgrunden är att regeringen, i strid mot EU:s direktiv, har gjort det möjligt för arbetsgivare att stapla visstidsanställningar på varandra. Nu har det gått så långt att EU-kommissionen hotar att dra Sverige inför rätta om inte den svenska regeringen skärper sig. Det är en hårresande utveckling som borde få en statsminister att fundera igenom sin politik, men det verkar tydligen inte gälla Fredrik Reinfeldt.


Staplandet av visstidsanställningar är inte värdigt ett välfärdsland som Sverige. Självklart ska det finnas en balans mellan företagens behov av flexibilitet och löntagarnas trygghet. Tillfälliga anställningar kommer alltid att finnas på arbetsmarknaden. Men i dagens Sverige finns det ingen bortre gräns för hur länge man kan vara visstidsanställd. Det är inte acceptabelt.


Vi socialdemokrater vet hur viktigt det är med bra villkor i arbetslivet. Framför allt för den enskilda människans livsvillkor, men också för vårt lands konkurrenskraft och framtid. När människor trivs på jobbet, kan utvecklas i sitt yrke och ta långsiktigt ansvar för sin arbetsplats, växer inte bara arbetstagaren utan hela samhället.


Därför är vi tydliga med att vi behöver skapa fler jobb, men också goda arbetsvillkor och ordning och reda på arbetsmarknaden. Bara så kan vi nå vårt mål om lägst arbetslöshet i EU år 2020.


Om Socialdemokraterna får förtroendet att bilda regering i höst tänker vi lagstifta så att man inte kan missbruka visstidsanställningar. Har man jobbat i två år hos en arbetsgivare under maximalt fem år så ska man ha rätt till en fast anställning. Vi är också beredda att se över de olika anställningsformerna för att förhindra missbruk och för att utveckla den svenska modellen med starka parter på arbetsmarknaden. Normen på den svenska arbetsmarknaden ska vara fasta jobb – aldrig något annat.


Fredrik Reinfeldt, de svenska löntagarna förtjänar ett svar: Varför vill du att svenska anställda ska ha sämre villkor än anställda i övriga Europa?


Stefan Löfven, partiledare Socialdemokraterna


Tonka Frodlund, ordförande Socialdemokraterna i Helsingborg